Het komt soms voor dat een nieuwe werknemer niet goed binnen het team of de organisatie past. Ondanks het goede sollicitatiegesprek werkt het in de […]
Lees meerWanneer je werknemer niet goed functioneert brengt dit zorgen voor je bedrijf met zich mee. Allereerst omdat het werk niet naar behoren wordt uitgevoerd, maar […]
Lees meerWat kan je als werkgever doen wanneer een werknemer slecht presteert in zijn huidige functie. Mag je de werknemer zomaar overplaatsen naar een lagere functie? Het antwoord is: alleen onder bepaalde voorwaarden. Wij leggen uit hoe dit zit. Instemming van de werknemer...
Lees meerUit onderzoek blijkt dat veel ondernemers onvoldoende kennis hebben over het beëindigen van hun bedrijf. Dit is niet gek, want het is complexe materie. Wanneer […]
Lees meerAllianz Trade, een kredietverzekeraar, voorspelt een hoge toename van het aantal faillissementen in Nederland. Vorig jaar steeg het verwachte aantal faillissementen met 51%. Dit jaar […]
Lees meerHet ziekteverzuim neemt toe. Dit blijkt uit recent onderzoek van Interpolis. Ook uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek blijkt deze stijging. De […]
Lees meerHet welzijn van medewerkers is tegenwoordig een prioriteit voor bijna alle kantoren. Zowel op mentaal als fysiek gebied willen werkgevers hun medewerkers ondersteunen. Tegenwoordig is […]
Lees meerHet kan natuurlijk altijd gebeuren dat een werknemer ziek wordt. In dat geval krijg je als werkgever te maken met loondoorbetaling bij ziekte. Dit houdt […]
Lees meerDiversiteit op de werkvloer is een hot item. Het is een maatschappelijke plicht, maar het is ook voordelig voor je organisatie. Hoe zorg je er […]
Lees meerUit onderzoek van de Arbeidsinspectie blijkt dat het slecht gesteld is met het melden van bedrijfsongevallen. De meeste ernstige bedrijfsongevallen worden door werkgevers niet gemeld […]
Lees meer