Mag je als werkgever een werknemer ontslaan vanwege een relatie met een medewerker? Onlangs overkwam dit topman Steve Easterbrook van McDonald’s. Het was in strijd […]
Lees meerHet College voor de Rechten van de Mens wijst werkgevers op hun verantwoordelijkheid voor gelijke lonen. Een mannelijke collega met dezelfde functie kan natuurlijk nooit […]
Lees meerWerkgevers veranderen zelden iets na burn-outs bij hun werknemers. Vaak wordt de schuld bij de zieke gelegd en blijft alles op de werkvloer hetzelfde. Dit […]
Lees meerHet concurrentiebeding kan een belangrijk onderdeel zijn van de arbeidsovereenkomst en voorkomt dat de werknemer na het stoppen van de arbeidsovereenkomst bij de concurrent kan […]
Lees meerWerkgevers beginnen steeds meer moeite te krijgen met de stijgende AOW-leeftijd. Ze maken zich zorgen of oudere werknemers de pensioenleeftijd wel halen. Het liefst zouden […]
Lees meerBinnen sommige bedrijven heerst er een ware angstcultuur. Er wordt steeds meer van werknemers gevraagd, waardoor deze op hun tenen gaan lopen. Niet te lang […]
Lees meerDoor het hoge aantal coronabestemmingen moeten ook steeds meer mensen in quarantaine. Heel begrijpelijk, maar wel heel lastig voor werkgevers. Werknemers die in quarantaine moeten, […]
Lees meerTtegenwoordig werken maar weinig mensen veertig jaar bij dezelfde werkgever. Ook doen maar weinig werknemers tien jaar lang hetzelfde werk. Werkgevers zijn zich hier van […]
Lees meerVertrouwenspersonen die werknemers helpen die slachtoffer zijn van seksuele intimidatie of pestgedrag, worden in hun werk vaak gedwarsboomd door werkgevers. Het komt regelmatig voor dat […]
Lees meerWerkgevers en vakbonden in de industrie willen voor de Pasen tot overeenstemming komen over de knelpunten op de arbeidsmarkt. Werkgevers eisen een versoepeling van het […]
Lees meer