Nieuws archief

Vanaf 1 januari 2018 krijgen werkgevers die na twee jaar ziekte een werknemer een transitievergoeding moeten meegeven een compensatie hiervoor. Dit blijkt uit de Rijksbegroting […]

Neem je als werkgever vanaf volgend jaar iemand in dienst van 56 jaar of ouder? Dan krijg je als werkgever een compensatie van de overheid […]

Werkgevers vinden het lastig om de controle los te laten op werknemers die thuis werken. Een op de vijf werkgevers controleert de thuiswerkende werknemer. En […]

Het noodpakket voor ondernemers is opnieuw aangepast. Wij zetten de belangrijkste wijzigingen voor je op een rijtje. Langer ondersteuning De belangrijkste wijziging is dat ondernemers […]

Creativiteit is vaak de motor van nieuwe innovatieve ideeën. Het is een energiestroom die je graag onder jouw medewerkers ziet. Volgens het World Economic Forum […]

Vanaf 1 januari 2020 is er een nieuwe ontslagreden in het leven geroepen: de cumulatiegrond. Deze nieuwe ontslagreden gaat ervoor zorgen dat het voor werkgevers […]

Internet en social media zijn niet meer uit ons leven weg te denken. Ook op het gebied van solliciteren gaat dit een steeds grotere rol […]

Een directeur kwam terecht in een vechtscheiding met zijn vrouw. Vervelend genoeg werkte zijn vrouw ook in het bedrijf. Hij besloot haar te ontslaan. De […]

Diversiteit op de werkvloer is een hot item. Het is een maatschappelijke plicht, maar het is ook voordelig voor je organisatie. Hoe zorg je er […]

Ook bij een sollicitatiegesprek moet je je aan bepaalde regels houden. Zo kreeg een Spaanse vliegtuigmaatschappij onlangs een boete van 25.000 euro omdat zij vrouwelijke […]