Nieuws archief

Het kabinet wil de arbeidsvoorwaarden van ambtenaren versoberen, zodat het makkelijker en goedkoper wordt om ambtenaren te herplaatsen en te ontslaan.

De werkgelegenheid in het openbaar bestuur staat onder grote druk. Volgens prognoses van de Raad voor Werk en Inkomen verdwijnen er jaarlijks 8.000 banen en neemt het aantal vacatures jaarlijks met 5 procent af. Dit terwijl ambtenaren in andere sectoren moeilijk aan de bak komen.

Werknemers bij overheidsorganisanties werken bovengemiddeld vaak over. Dit blijkt uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS).

Vakbonden FNV en CNV hebben het ministerie van EL&I en payrollbedrijf Capital One een ultimatum gesteld. Kom over de brug met een sociaal plan of er wordt gestaakt.

Als overheidsmedewerkers meer zicht hebben op de arbeidsmarkt, zouden ze makkelijker kiezen voor een nieuwe carrière buiten de overheid. Dat is een van de conclusies van een onderzoek naar arbeidsmobiliteit uitgevoerd door het instituut voor arbeidsvraagstukken (IVA).

Meer dan de helft (57%) van alle ambtenaren wil binnen drie jaar van baan veranderen. Vooral jonge ambtenaren overwegen een switch.

Bij het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties verdwijnen de komende jaren tweeduizend banen. Dat maakte secretaris-generaal Roos van Erp-Bruinsma van BZK vrijdagmiddag bekend.

Het initiatiefwetsvoorstel van VVD en D66 om het ontslagrecht van ambtenaren te normaliseren kan op steun rekenen van de PVV.

Uit onderzoek blijkt dat een derde van alle ambtenaren bang is zijn baan te verliezen. Vooral bij ambtenaren die bij een zelfstandig bestuursorgaan werken zit de angst er goed in: de helft houdt rekening met ontslag.

BINNENLAND Defensie ontslaat de komende jaren 6.000 mensen. Dat is meer dan tot nu toe bekend was. In totaal verdwijnen 12.300 arbeidsplaatsen.