Komend jaar eist Vakbond FNV bij de cao-onderhandelingen een loonsverhoging van minimaal 5%. Dit is de hoogste looneis in 30 jaar. Meeprofiteren Nu het economisch […]
Lees meerDoor de krapte op de arbeidsmarkt hebben veel werkgevers moeite om personeel te vinden. Hierdoor hechten werkgevers steeds minder waarde aan werkervaring of een diploma […]
Lees meerEen groot deel van de werkgevers geeft bij ontslag werknemers wel eens een hogere transitievergoeding mee, dan eigenlijk verplicht is. Dit meestal uit praktische overwegingen […]
Lees meerAls sollicitant wil je natuurlijk zoveel mogelijk opvallen en doe je je zo goed mogelijk voor. Toch komen HR-professionals regelmatig grote blunders, fouten of leugens […]
Lees meerEen man werkte al sinds 1984 bij Wolters Kluwer. Hij was werkzaam op de afdeling Customer Service. Hij werkte hier 36 uur per week. Toen […]
Lees meerVeel mensen zullen het herkennen: De vakantieblues. Na een periode van ontspanning weer aan het werk gaan zorgt vaak voor de nodige twijfels. Is dit […]
Lees meerWerknemers die thuis in hun vrije tijd toch hun werkmail blijven checken kunnen hun gezin ernstige schade toebrengen. Dit blijkt uit onderzoek van zorgverzekeraar Zilveren […]
Lees meerDe economie blijft maar groeien en er zijn grote personeelstekorten, maar toch willen de lonen maar niet echt stijgen. Werknemers merken maar weinig van de […]
Lees meerWerkdruk wordt een steeds belangrijker onderwerp. Zo belangrijk dat er ook in cao’s steeds meer afspraken worden opgenomen over werkdruk. Ondertussen is dit in bijna […]
Lees meerHet personeelstekort wordt steeds groter en vacatures blijven steeds langer open staan. Volgens het UWV voorziet ruim vier op de tien werkgevers de nodige wervingsproblemen. […]
Lees meer