Het ambtenarenbestand is al jaren aan het vergrijzen. Gemeenten zijn dan ook naarstig op zoek naar jonge ambtenaren. Het aantal traineeships bij gemeenten is het […]
Lees meerIn 2017 stapten een recordaantal wethouders over naar een andere baan. Het ging in totaal om veertig wethouders. Zij besloten de overstap naar een andere […]
Lees meerDiscriminatie is een serieus probleem op de arbeidsmarkt. Mensen worden gediscrimineerd op afkomst, leeftijd en uiterlijk. Toch is er ook nog een vorm van discriminatie […]
Lees meerBinnen veel organisaties blijken angstculturen te heersen. Zo blijkt uit een onderzoek door het Huis voor Klokkenluiders dat één op de zeven werknemers van mening […]
Lees meerUit onderzoek van de Universiteit van Tilburg blijkt dat bijna twee derde van de Nederlandse werkgevers terughoudend staat tegenover het aannemen van sollicitanten met psychische […]
Lees meerWerkgevers moeten meer doen om de gezondheid van ambtenaren te verbeteren. Dit kunnen zij vooral door de werkdruk te verlagen en beter leiding te geven. […]
Lees meerIs het slim om een foto op jouw cv toe te voegen? Veel sollicitanten twijfelen. Maar niet enkel sollicitanten twijfelen, ook recruiters zijn verdeeld over […]
Lees meerDigitale veiligheid is een belangrijk punt bij overheidsinstellingen. Toch blijken ambtenaren zich hier niet heel druk om te maken. Maar 5 procent van de ambtenaren […]
Lees meerTe weinig leraren stromen door naar een hogere salarisschaal. In 2014 had het percentage leraren dat doorstroomde naar de hogere schaal al 40 procent moeten […]
Lees meerIedereen ervaart de coronacrisis anders. De maatschappij gaat langzaam weer open, maar voor sommigen gaat het te snel en voor anderen te langzaam. Het advies […]
Lees meer